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东南网10月30日讯(海峡都市报记者 林智)昨日,记者从仙游县政府获悉,该县决定从11月1日起在全县范围内,试行推广规模以上工业企业联络员制度。据了解,首批聘用企业联络员人数为70人,除了给予一定的聘用补贴外,对于被评选为优秀的企业联络员,还会给予每年1000元的奖励。 为了破解政企之间信息不对称,仙游县决定建立部门、乡镇、企业三级联动的联络员网络。由仙游县经信局负责定期召开本土企业联络员工作会议或组织企业间相互参观学习。各级联络员都会纳入联络员qq群(群号:419375381)和仙游县经信局微信公众平台(微信号:xyjxj0594)。部门、乡镇可通过qq群和微信公众平台,及时发布惠企政策、政务信息、通知材料等,加强与企业之间信息互动,适时举办各级惠企政策宣讲培训等活动,指导企业做好政策对接工作。 仙游县经信局要通过qq群、微信公众平台和电话联系等形式,向企业联络员了解企业原材料价格浮动、企业用工、用电、资金等情况,并及时梳理上报仙游县委县政府,协调解决困难问题。 为鼓励企业联络员及时、准确、高效地提供相关信息,对规模以上工业企业联络员予以每年1800元工作经费补贴,按半年兑现发放。每年度根据企业联络员工作开展情况,评选优秀企业联络员10名,并予以1000元奖励。 据了解,首批选聘仙游县规模以上工业企业联络员为70名(具体企业名单可在仙游县政府官网查询仙政办〔2015〕88号文件)。企业联络员优先从具有行业代表性的重点工业企业中选聘。 企业联络员原则上由企业中层以上管理人员担任,必须熟悉掌握本企业生产销售情况、原材料价格浮动、技改投资、企业用工、用电、资金等情况,能够按照经信等部门的要求,及时报送材料。 |
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