邮储银行莆田市分行召开年中务虚会暨“311”工作推进会

会议

东南网莆田7月3日讯 6月30日，邮储银行莆田市分行召开2016年年中务虚会暨“311”营销管理工作推进会。会上，各支行、业务部门结合“311”营销管理模式作了2016年下半年工作的展望和部署。此外，各职能部门重点围绕“联动制”、提升员工素质与服务支撑质量，为推动分支行经营发展，畅所欲言、各抒己见。

2016年即将过半，面对着转折点和新起点，该行行领导提出，一要重塑信心，共创未来。去年伊始，莆田行的发展面临诸多问题和困难。在低谷中，更不能被困难打倒，而应总结发展过程中的闪光点，结合存在问题，重塑信心，谋篇布局。二要正视问题，补齐短板。要明确名单、项目、目标，怎么做，由谁做，做到胸中有数。三要强化执行，落实到位。在转变机关工作作风方面，将建立部室服务承诺制，强调承诺时限，并纳入部门绩效考核；完善首问责任制，确保问题的快速、有效解决。在提高支行执行力方面，支行要结合“311”营销管理模式，制定动态、简洁、易操作、便于执行的行动手册。四要提升能力，突出团队。建立分、支联动的培训、竞赛机制，支行长作为支行关键人，要主动传导员工晋升机制、办法，引导员工明确职业生涯规划；灵活、多样化开展周谈话、月活动，把握员工动态，使活动真正内化于心、外化于行。五要强化监督，明确责任。要严格落实中国共产党的廉洁自律准则、纪律处分条例和问责条例，进一步明确主体责任、监督责任和领导责任。领导干部要做到忠诚、干净、担当，永葆党的凝聚力和战斗力。六要保持案防高压态势，强化风险防控和排查，做到每个时期，每个节点既抓全局，又有侧重。