莆田荔城区连续4年绩效综合评估居全市首位

笔者昨日从有关方面获悉，在2013年度全市绩效考评中，荔城区再次荣获绩效综合评估第一名。这是该区连续4年蝉联这一桂冠。

近年来，荔城区积极探索建立党政机关单位一体争先、目标量化、特色创优、差异考评的绩效管理机制，激发全区干部干事创业的激情。该区根据镇街实际和单位职责的差异，细化、量化指标任务，形成一张张不同的“考卷”，让各单位有的放矢去“赶考”。在镇街指标设置上，对地方经济发展、民生工程、安定稳定、生态文明、党的建设等规定动作，设置共性指标；对镇街发展布局、发展基数和工作侧重点，设置2-3个特色指标，促进镇街差异发展、优势互补。在区直单位指标设置上，区分公共部分和业务部分，公共部分突出机关执行力、服务基层工作、党风廉政建设等考评指标；业务部分根据经济发展部门、综合协调部门、公共服务部门和专业技术部门的职能、任务和服务对象不同，采取“一个部门、一个指标方案”的办法，分类施策、精细管理。考评指标的差异化设置，成为任务有效落实的“助推器”。

该区还将绩效考评与开展“四下基层”、“三解三促”和“马上就办”等活动相结合，以民生民意为核心，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，在第二批党的群众路线教育实践活动前，先行查摆单位干部存在的思想、作风、能力、廉政“四种问题”，即知即改、立行立改，着力打通“中梗阻”，推动办事畅无堵。按照“群众最反感的行为必须及时有效改、群众最期盼的事必须尽力有效做、群众最急需的事必须尽力有效帮扶”的要求，制定切实可行、有效管用的整改落实措施，着力解决好百姓之声、审批之惑、协作之难等问题，及时回应社会关切。去年，该区投资7.2亿元实施的70个为民办实事项目全面完成，民生福祉不断提升，“教育强区”创建通过省级评估验收，并荣获“国家卫生应急综合示范区”、“全国老年气排球之乡”和省“平安先进区”、省“双拥模范城”等称号。

据了解，在2013年度市对各县区（管委会）绩效考核的24个一级指标和2个差异化考评指标中，荔城区有12个指标位居全市前两名。其中居民收入、思想建设、作风建设、市重点项目建设、实际利用外资等5个指标位居全市第一名；文化发展、教育事业、公共卫生事业、人口管理、依法行政、海洋经济和固定资产投资增长率等7个指标位居全市第二名。该区公众评议得分在全市各县区中最高，社会公众对领导班子整体形象、政府信用、经济建设、教育发展等方面的满意度较高。

（湄洲日报 崇飞 郁周 晋生）