莆田荔城区：监督教师面试设五关防“萝卜招聘”

东南网6月28日讯（福建日报记者　陈荣富 通讯员 林镇杰　方敏）近日，莆田市荔城区纪检部门邀请行风监督员、办事公开监督员和退休老教师等11位代表，一边观看新任教师面试录像回放，一边对面试结果复核测评。

邀请“编外评委”对教师面试结果进行开放式监督，成为该区继采取“异地随机抽调评委、应试人员资格复核、现场确定面试序号、全程录像监控”之后的第5道关卡。

为确保招聘工作公平公正，该区教育部门过去也曾邀请有关部门监督。但是，有些群众对面试过程的封闭式监督还是提出质疑。于是，该区今年与福清、惠安等地区建立评委库共享机制，评委的储备数量放大7倍。

在招聘新任教师面试的前一天，参加抽调评委的工作人员才开始抽签确定所要前往的县（区），然后从被选中县（区）教育部门的评委库中，再次随机抽调评委。

由于面试打分涉及秘密，不宜现场公开监督。该区在面试过程中对应试人员的资格审核、顺序号抽签、面试等全程录像监控，便于事后通过录像回放核查。

“组织异地抽调评委的工作量是增加了，但能防范因岗选人的‘萝卜招聘’。”区教育局长卓金盾说，该区今年招聘新任教师146名，目前招聘相关工作已基本完成，结果将在该区教育部门网站公示。