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东南网莆田7月2日讯 近年来,邮储银行莆田市分行党委、工会积极以创建“职工之家”为载体,在全行上下营造了民主、和谐、温暖、积极进取的文化氛围,进一步增强了全行干部员工的凝聚力、向心力和创造力,有力地促进了企业的和谐发展,2015年,福建省总工会授予邮储银行莆田市分行“模范职工之家”荣誉称号。 领导重视,确保建家活动顺利实施 邮储银行莆田市分行党委始终把做好会员服务,广大职工群众是否满意作为检验工会职能是否充分发挥、工作成效是否提升的重要标尺。 2014年,邮储银行莆田市分行及时成立“职工之家”创建活动领导小组,由工会牵头,行政负责,计财部、办公室及相关部门各司其责,合力推进,为推动“职工之家”建设提供了组织保障。同时,该行以“星级评定”为抓手,配以经费支撑,极大地提升了各支行工会小组的建家热情。 以点带面,促进建家工作有序开展 在建家过程中,邮储银行莆田市分行工会始终以实事求是,注重实效为原则,切实指导基层各单位结合各自特点,有重点、有步骤地扎实开展建家工作。 为此,各工会小组深入调研,重点解决员工关心的热点、难点问题。如针对部分支行条件局限的现状,重点解决困扰员工吃饭难、洗浴难问题;针对条件较为成熟的支行,加大投入,实现“员工宿舍、食堂、阅览室、活动室、支行文化走廊”全方位建设。 此外,邮储银行莆田市分行工会还分阶段开展“职工小家”建设检查验收工作,确保“职工之家”建设任务落到实处。 围绕目标,积极营造“家”文化 一是打造民主之家,确保职工行使参政议政的民主权利。邮储银行莆田市分行通过召开一年一度职工代表大会、开展合理化建议活动、完善行务公开制度等,确保员工知情权、参与权与建议权的实现,增强了企业管理的透明度和凝聚力、向心力。 二是营造温暖之家,落实员工关爱制度。邮储银行莆田市分行工会采用各种方式,打造关爱系列,将日常帮扶、专项资助、节日关爱结合起来,形成关爱机制,让工会的关爱帮扶形成长效机制。文艺、文化关爱方面,为广大基层员工送演出、送讲座等精神食粮;物资帮扶方面,在夏日高温以及春节期间做好走访慰问,为困难职工发放慰问金等;健康关爱方面,为员工开展“送健康”免费体检、健康咨询活动;专项关爱方面,制定困难职工帮扶政策,对患病职工或家属给予专项资金帮助;技能帮扶方面,为职工举办“岗位技能培训”,让职工增加本领,提高技能,为企业发展提供保障。 三是争创和谐之家,发挥工会纽带作用。邮储银行莆田市分行将职工之家文化建设列为一项长期的推进工程,力求通过建家活动,进一步促进企业和谐发展。2014年,邮储银行莆田市分行工会成功举办了庆三八、“爱家、爱厨(储)、爱生活”厨艺比赛。2015年,则举办了“温暖邮储 邮你邮我”首季开门红一线员工慰问演出等。同时,根据员工兴趣爱好,成立了篮球、摄影、羽毛球等兴趣小组,还积极组织员工参加邮储银行福建省分行及地方组织的各项文娱活动。 四是构建学习之家,不断提升员工素质。一方面充分利用工会的宣传阵地,在广大员工中大力开展特色鲜明、形式多样的社会主义核心价值观宣传教育活动,使员工树立正确的社会主义价值观,引导广大员工把个人梦、邮储梦、中国梦结合起来;另一方面,工会组织积极配合人力部、会计营运部等部门,做好员工技能鉴定、选优比赛等,促进基层员工爱岗、敬岗、知岗,不断提升自身业务素质,为邮储发展贡献力量。 |
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