莆田市直公办校和普高教师 增发一个月绩效工资

东南网8月11日讯（海峡都市报记者 陈晋 蔡学伟）记者昨日从莆田市政府获悉，该市加大财政投入，落实教育经费保障，进一步改善教师经济待遇，对市直公办义务教育阶段学校和普通高中学校增发一个月绩效工资，总额共计593万元。此外，乡村教师每月补助，将不低于300元。

据了解，此次增发绩效，是参照行政机关单位，对市直公办义务教育阶段学校和普通高中学校的每一名教师增发一个月绩效工资，总额共计593万元。此外，再安排200万元，对全市每所新建公办幼儿园补助20万元；安排160多万元，提高市直公办义务教育阶段学校学生平均公用经费拨款标准，该标准高于省定基准定额200元/人·年。

同时，安排160多万元，提高市直学校教师继续教育培训经费计提比例，从工资总额的1.5%提高到2.5%；拨付86万元编写全市各学科校本教学辅导材料；拨付25.5万元对市直学校已评中、高级职称但未聘的教师，按已评职级标准发放补贴。

从2017年起，逐步实现全市中小学教师平安单位奖金、文明学校奖金、效能奖金等发放金额、发放办法与同级行政机关、事业单位同等待遇，所需经费由同级财政承担。

记者了解到，为加大乡村教师定向生培养力度，从2017年起，每年委托定向培养中小学免费男性师范生200名。支持县（区、管委会）结合乡村教师岗位特点,放宽招聘条件,改进考试方法,吸引更多人才特别是当地人才到乡村任教。