莆田市第一医院：团结一心齐奋进 锐意进取攀高峰

培训现场

为帮助新入职职工快速熟悉医院环境、融入团队文化、明确岗位职责，近日，为期5天的莆田市第一医院新职工岗前培训工作圆满落幕。此次培训，涵盖理论学习、实践操作、人文关怀、团队聚力等，来自临床、医技、行政等多个岗位的25名新职工全员参与，为即将开启的职业生涯筑牢基础。

在岗前培训开班仪式上，莆田市第一医院党委书记颜伟、院长许志扬对新职工的加入表示热烈欢迎，并围绕医院发展历程、核心价值观、未来规划等内容进行详细介绍，鼓励大家以专业精神践行医者使命，希望新职工们热爱医疗事业，爱医院、爱岗位、爱患者，竭力做到学知识、学服务、学做人，引导大家树牢责任意识，负己责、负患责、负院责。

同时，莆田市第一医院院长许志扬为新职工们介绍医院的发展历史、文化传承、医院发展现状及概况、发展规划与远景。他表示，医院正处于高质量发展阶段，非常重视学科建设和人才培养，希望大家珍惜工作平台，尽快融入团队，传承医院精神，践行服务理念，奋发有为，不负青春韶华，早日成为技术精、医德好、有爱心、有担当的新一代优秀医务人员。

莆田市第一医院医务部、医疗质量控制科、医院感染控制科、急诊科、心血管内科、耳鼻咽喉头颈外科等职能与临床科室负责人依次授课，系统讲解医疗核心制度、院感防控要点、医患沟通技巧等关键内容，通过案例分析、情景模拟等方式，帮助新职工将理论知识与临床实际紧密结合。

为提升新职工的实操能力，此次培训特别设置技能实操培训与考核环节。在训练室内，经验丰富的带教老师手把手指导心肺复苏、四大穿刺、急救仪器使用等基础技能，新职工们分组练习、相互点评，在反复实操中熟练掌握操作要领，为后续岗位衔接做好准备。

除了理论知识和专业技能培训，莆田市第一医院注重对新职工人文素养的培育，通过门诊导诊体验活动，让大家实地了解门诊就诊流程，引导大家树立“以患者为中心”的服务理念，学会用爱心、耐心、责任心对待每一位患者。此外，该院还通过开展新职工团建及高层次人才交流活动，邀请10名高层次人才代表（含博士及引进生）参与交流，让新职工们在互动中增进了解、凝聚共识，快速形成了积极向上的团队氛围。

培训结束后，新职工们纷纷表示收获满满。“这次培训内容实用、安排贴心，让我对医院有了更全面的认识，也对未来的工作充满信心。”一位新入职的医生如是说。

下一步，莆田市第一医院将持续关注新职工的成长，通过“一对一”带教、定期考核等方式，助力新职工早日成为一名合格的医务工作者，为医院高质量发展注入新的活力。（莆田市第一医院 供稿/图）