莆田荔源集团：以训强技锤炼队伍以考促干提升能力

为持续夯实自主作业能力根基，补齐岗位技能与资质短板，全面锻造专业化、实战化配电作业队伍，8月初，莆田荔源集团所属莆东、莆西配电分公司组织一线作业人员开展低压不停电作业专项实操培训及考核工作。本次为期7天的实操培训，于8月4日—8月7日组织考核，29人考核通过，以精准化实训、规范化考评推动全员技能提质、资质达标，助力公司配网自主作业高质量发展。

今年以来，该公司全面梳理全员岗位资质与技能底数，建立人员自主作业能力“一张表”台账，精准摸排证书缺口、技能短板、资质申报等关键信息，实现人员能力动态化、精细化管理。目前，该公司电工证缺口人数皆已全部报名8月取证批次，针对省公司发布的新版配网建设专业岗位能力认证标准，已完成139名缺口人员全员报名工作。同时，重点抓实原荔城分公司分流人员、后勤转岗人员的技能转型工作，通过常态化师带徒、项目化实战练兵，助力转岗人员快速适配一线作业岗位，本次低压不停电专项培训正是全员提技赋能、补齐短板的关键举措。

培训紧扣低压不停电作业安全规范、实操流程、风险防控、应急处置等核心内容，结合日常配网运维、业扩技改高频作业场景，采用“理论精讲+实操演练+现场答疑+闭卷考核”一体化培训模式。授课导师围绕作业操作规程、绝缘工器具使用、现场安全管控等内容系统授课，结合典型案例剖析不规范操作、安全交底缺失等常见问题，组织参训人员分组开展模拟演练，练习不停电接拆线、绝缘遮蔽、隐患排查等技能。导师全程跟班指导，及时纠正违规操作，补齐新技工、转岗人员实操短板，推动参训人员夯实理论基础，熟练掌握标准化作业流程，切实提升低压不停电独立作业能力。

为确保培训落地见效，本次培训同步配套闭卷考试、实操考评双重考核机制，考核内容覆盖全部培训知识点与实操项目，严格考核标准、严肃考核纪律，做到以考促学、以考促练、以考促提升。对考核合格人员纳入岗位持证上岗储备库，对考核薄弱人员建立专项帮扶台账，开展二次补强培训，全力保障全员达标上岗，切实筑牢作业安全技术防线。

下一步，莆田荔源集团将常态化开展各类岗位技能实训、资质取证、实战练兵活动，持续优化师带徒培养机制，精准补齐人员资质、实操技能短板，不断壮大自主作业骨干队伍，并以常态化技能培训夯实安全作业基础，持续提升配网自主作业质效，压降外包作业比例，全面筑牢配网安全生产防线，为辖区配网安全稳定运行、优质高效供电提供坚实的人才与技术保障。（李智 宋菁）